Coachingforløb for ledere og medarbejdere

Coaching er et effektivt middel til at nå opstillede mål. Coachingforløbet kan foregå individuelt eller i grupper. Personal anvender tests efter behov, Hogan lederassessments eller reflector.

Individuel coaching

Coachingen kan have forskellige temaer og vil typisk have til formål at:

Styrke personlig udvikling

Skabe grobund for resultater

Fremme præstationer

Videreudvikle ledere og talenter

Coaching af grupper

Personal Sigma designer og gennemfører coachingprojekter for grupper af ledere og medarbejdere. Formålet er at øge teamets præstation gennem øget forståelse for egne og andres styrker og sårbarheder, samt at øge samarbejdsviljen i et team.

Coaching skaber klarhed, bevidsthed og motivation, der fører til handling og resultater, fordi teamets energi synkroniseres.

 Managers get elected - Leaders get selected